20 dec 2024 16:33

Verlenging van bepaalde maatregelen betreffende de personeelsschaarste in de zorgsector

De ministerraad keurt op voorstel van minister van Sociale Zaken Frank Vandenbroucke een ontwerp van koninklijk besluit goed tot verlenging van bepaalde maatregelen voorzien in de wet van 20 november 2022 houdende maatregelen aangaande de personeelsschaarste in de zorgsector.

Ingevolge de regeling ingevoerd bij de wet van 20 november 2022 genoten gepensioneerden een vrijstelling van de persoonlijke socialezekerheidsbijdragen op het loon betaald ingevolge hun tewerkstelling als gepensioneerde bij een werkgever uit de zorgsector. Dezelfde wet voorzag ook in afwijkingen inzake bekendmaking van het uurrooster en de arbeidstijd voor deze categorie van werknemers. Tot slot voorzag de wet van 20 november 2022 ook in een belasting aan een uitzonderlijk tarief van 33%, en behoud van de belastingvermindering voor pensioenen.

Deze maatregelen treden buiten werking op 31 december 2024. Aangezien er nog steeds personeelsschaarste is, heeft het ontwerp van koninklijk besluit als doel: 

  • om de bovenvermelde vrijstelling van de persoonlijke socialezekerheidsbijdragen te verlengen t.e.m. 31 maart 2025, om tegemoet te komen aan de behoeften van de sector
  • om de afwijkingen inzake bekendmaking van het uurrooster en de arbeidstijd te verlengen
  • om de uitzonderlijke taxatie aan 33% verder te zetten

Het ontwerp wordt ter advies overgemaakt aan de Raad van State.