Wijziging van de ziekteregeling voor de federale ambtenaren
De ministerraad keurt op voorstel van minister van Ambtenarenzaken Vanessa Matz een ontwerp van koninklijk besluit goed tot wijziging van de ziekteregeling voor de personeelsleden van de rijksbesturen vanaf 1 januari 2027.
Voor de statutaire personeelsleden die vóór 1 januari 2027 zijn benoemd of tot de statutaire stageperiode zijn toegelaten, blijft de oude ziekteregeling behouden. Zij zullen dus 100% van hun wedde blijven genieten tijdens een ziekteperiode, op voorwaarde dat ze nog over ziektekapitaal beschikken. De verdere opbouw van het ziektekapitaal zal worden onderbroken vanaf 1 januari 2027, maar ze zullen wel hun saldo van niet-opgebruikte ziekteverlofdagen op datum van 31 december 2026 behouden.
Vanaf 1 januari 2027 zullen nieuwe statutaire personeelsleden slechts gedurende dertig kalenderdagen hun volledige wedde behouden. Vanaf de eenendertigste dag heeft het statutaire personeelslid recht op een wachtgeld van 60% van de laatste activiteitswedde en wordt hij op disponibiliteit wegens ziekte gezet.
Statutaire personeelsleden die vóór 1 januari 2027 benoemd of toegelaten werden tot de statutaire stageperiode en die hun ziektekapitaal hebben uitgeput, zullen net als de nieuwe statutaire personeelsleden gedurende dertig kalenderdagen recht hebben op hun volledige wedde.
Voor de contractuele personeelsleden verandert er niets aan de ziekteregeling. Daarnaast wijzigt dit ontwerp niets aan de regels rond het toezicht op de afwezigheden en aan de verminderde prestaties wegens medische redenen.
Het ontwerp wordt onderworpen aan syndicale onderhandelingen en wordt vervolgens ter advies voorgelegd aan de Raad van State.
Ontwerp van koninklijk besluit tot wijziging van het koninklijk besluit van 19 november 1998 betreffende de verloven en afwezigheden